1、激发员工的内在潜能，提升企业员工的素质

   好的员工是公司培养出来的，而不是光靠员工自身的努力。在员工休息的时间里，除了可以安排员工组织一些有意义的社会公益活动之外，还可以到西安拓展训练公司体验一下户外拓展。组织员工参加户外拓展训练，不仅能够激发员工的内在潜能，还能提升企业员工的素质。这里所说的素质主要指两种，一种是身体素质，另外一种是心理素质。在公司上班不像上学那样轻松，如果身体素质和心理素质不够强，不仅无法完成公司交代的任务，提升个人能力的想法也很难实现。

2、增强公司员工之间的信任

   人心都是非常现实的，所以大多数企业员工之间的信任其实非常弱，稍微有一点问题就会导致信任崩盘，不仅是员工之间的信任如此脆弱，员工与老板之间的信任其实也非常低。西安拓展训练公司组织了很多有关训练的项目，在完成项目的过程中，员工与员工之间、员工与老板之间的信任都能够得到强化。当然如果想要真正提升信任感，建议在日常的工作中也要做努力。比如在项目提升的划分上，以及员工的日常福利发放，尽量做到公平且平等。

3、合理利用公司的资源

   每次在户外拓展训练活动结束的时候，都会安排一次特殊的活动，安排这次活动的主要目的是为了教会员工如何合理利用公司的资源。